Hoe goed iemand begroet

Informeel, aan iemand die je niet kent

1. 1
   Benader de persoon. Het is belangrijk om vertrouwen te lopen en draag een glimlach. Stiekem is strikt voor stalkers.
   
2. 2
   Maak oogcontact voordat groet. Als je oogcontact hebt vastgesteld, zeggen: "Hallo, hoe gaat het? ' of iets dergelijks vriendelijk.
   
   • Houd het lokaal. Als iedereen zegt "hey" in plaats van "hallo", zeggen "hey." Als ze zeggen "hallo", dan zeg je "hallo."
3. 3
   Wacht maar tot ze je erkennen. Als ze zeggen "hallo" naar u terug, glimlach en stel jezelf voor.
   
   • Je zou ook toevoegen hoe je ze kennen, of hoe ze u wellicht weet. Bijvoorbeeld: "Hallo, ik ben Johnny. We waren in folie klasse samen laatste semester." Dit helpt voorkomen dat pijnlijke situaties of die ongemakkelijke stilte wanneer ze je niet onthouden.
4. 4
   Begin een gesprek. Vermoedelijk u zou willen krijgen om deze persoon weten aan wie je hebt jezelf net geïntroduceerd. Als je iets met elkaar gemeen hebben, daarover praten. Je zou kunnen zeggen, bijvoorbeeld, "Ben je nog steeds een fan van Richard Linklater," of "Ik zou graag met je praten voor een paar minuten, waarom gaan we niet uit dit hagelbui!"
   
5. 5
   Volg de voorsprong. Als ze kijken je vreemd en haast weg, hen niet achterna. Niet alleen is het soort van griezelig, het kon je in de problemen. Als ze lachen en begin te praten met u, van harte gefeliciteerd, je hebt succes begroet iemand en maakte een nieuwe vriend, ook!
   

Formeel, bij wijze van inleiding

1. 1
   Bemoei je manieren. De beleefde manier van begroeting iemand die je net zijn ingevoerd om te zeggen: "Goedenavond, Jessi, Het is leuk je te ontmoeten."
   
   • Bieden om hun hand te schudden, en toen aanvaard, gebruik dan een stevig maar niet verpletterende grip.
     
   • Vraag: 'Hoe gaat het? " Dit helpt het ijs te breken, en het geeft hen een kans om je te begroeten als goed. Vergeet niet dat onveranderlijk, toen hem gevraagd werd hoe ze het doen, zullen de mensen "fijne" geen kwestie zeggen wat er gaande is in hun leven voor echt. Wees bereid om verder te gaan naar het volgende onderwerp. Merkt dat er iets over hen, wat ze dragen, of als je host heeft aangegeven wat uw nieuwe kennis doet, daarover praten.
     
2. 2
   Zoek small talk onderwerpen aan de slag te gaan. Om het gesprek voort te zetten, kunt u natuurlijk ook een praatje over het weer, familie, hoever je gereisd, waar een goede plek voor lunch zou kunnen zijn, en andere onderwerpen van algemeen belang. Probeer niet te imponeren. Gewoon minzame, knap, en aanspreekbaar. Houd het simpel.
   
3. 3
   Bewust. Als de persoon met wie u praat constant over hun schouder meekijkt, of het controleren van hun horloge, het is een vrij goed teken dat ze niet geïnteresseerd zijn in het gesprek. Sierlijk excuseer jezelf, en ga vernieuw uw drankje.
   

Formeel, bij wijze van inleiding in een zakelijke omgeving

1. 1
   Wees zelfverzekerd, en begroeten uw nieuwe kennis in een vriendelijke maar professionele manier.
   
2. 2
   Wees je bewust van hiërarchie. Als u groet een collega of peer, kunt u er meer informeel. "Hoi, Dan, het is een genoegen om u te ontmoeten. Ik heb goede dingen over je gehoord, en ik kijk uit naar de samenwerking met u.
   
   • Als u voldoet aan iemand veel hoger in de voedselketen of een geëerd en gerespecteerd lid van de gemeenschap, overweeg dan een eervolle plaats van hun voornaam. "Hallo, meneer Campbell, het is een genoegen om u te ontmoeten," is veel professioneler en zal een veel betere blijvende indruk te maken dan te zeggen, "Hallo, Bill, hoe gaat het hangen '?"
   • Overweeg groet iemand op een veel meer junior niveau dan u, op dezelfde manier. "Hallo, meneer Crawford, het is een genoegen om u te ontmoeten," draagt ​​de verwachting dat ze een professionele houding in hun omgang met u zal houden.
3. 3
   Spreken kort over het bedrijf bij de hand, en verder gaan. Niemand houdt wordt een hokje in een gesprek kunnen ze niet uit te komen, en het is vooral belangrijk in een zakelijke omgeving. Je wilt niet de reputatie van iemand die niet weet wanneer om stil te hebben!